关于日语专业毕业生去向选择的实证研究——以上海地区高校为中心

发布时间：2024-04-07 06:13

　　本文基于通过问卷调查取得的数据和通过访谈取得的记录，对上海地区日语专业的三年级本科生毕业后的去向选择进行了研究。分析的内容包括性别、生源地和院校批次对毕业后去向选择的影响、影响选择学生选择日资企业或其他类型的去向的因素，以及针对考研和留学的行为分析。 本文主要分为四个章节。第二章对问卷调查的概况进行了描述性整理，并简单介绍了受访对象的性别、学校、去向选择等基本情况。第三章主要利用交叉联表分析和方差分析等方法，比较了不同性别、不同生源地（仅讨论上海和外地学生）、不同学校批次的学生在去向选择、行业选择和月薪底线等方面的差异。第四章首先使用了二项逻辑回归分析，筛选出了导致不同去向选择的因素，从这些因素中可以推测出学生对于各种不同类型的去向选择的印象。然后利用因子分析，对导致学生选择日资企业的因素进行了归类并探讨了其作用机制。第五章利用交叉联表分析和方差分析等方法，对选择考研、留学和直接就业的学生进行了包括家庭环境（包括父母学历、父母职业阶层和家庭收入）、深造计划以及深造结束后的就业选择在内的比较，探讨了学生选择考研和留学背后的不同原因。 本文在通过基于问卷调查的定量研究进行归纳的基础上，再通...

【文章页数】：62 页

【学位级别】：硕士

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致谢
摘要
要旨
第一章 序言
    1.1. 研究背景与目的
    1.2 研究文献综述
        1.2.1. 非实证研究
        1.2.2. 实证研究
    1.3. 研究设计
第二章 问卷调查及访谈简介
    2.1. 问卷调查概述
    2.2 工作地点
    2.3 对行业和单位的选择
    2.4 毕业后打算
    2.5. 月薪底线
    2.6 学习背景与经历
        2.6.1. 进入日语专业的原因
        2.6.2. 辅修状况
        2.6.3. 去日本和与日本人交流
    2.7. 小结
    2.8. 受访者一览
第三章 不同属性学生的就业选择
    3.1 性别与就业选择
        3.1.1 毕业后打算
        3.1.2. 单位与行业
        3.1.3. 月薪底线
    3.2 家庭所在地与就业选择
        3.2.1. 毕业后打算
        3.2.2. 单位与行业
        3.2.4. 月薪底线
    3.3. 学校批次与就业选择
        3.3.1. 毕业后打算
        3.3.2. 单位与行业
        3.3.3. 月薪底线
    3.4. 小结
第四章 影响去向选择的因素
    4.1 择业观模型
    4.2 学习经历模型
    4.3 社会经历模型
    4.4 先天因素模型
    4.5 对选择日企原因的进一步分析
        4.5.1 因子分析
        4.5.2. 对诸因素的解释
    4.6. 小结
第五章 对于考研和留学行为的分析
    5.1 考研和留学的学生的属性构成
        5.1.1 性别与家庭所在地分布
        5.1.2. 父母学历
        5.1.3. 父母的职业阶层
        5.1.4. 家庭年收入
    5.2. 考研和留学学生的深造计划及毕业后的就业选择
        5.2.1 目标专业
        5.2.2 去过日本否和留学国家的关系
        5.2.3 行业
        5.2.4 单位
        5.2.5 工作地点
        5.2.6 月薪底线
    5.3. 小结
第六章 结论
    6.1. 日语专本科生就业意识的特点
    6.2. 日语专业考研和留学学生的特点
    6.3 占据优势地位的行业
    6.4. 本研究的不足之处和今后的研究方向
    6.5. 结语
参考文献
附调查问卷



本文编号：3947796