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数字化时代银行架构重塑

发布时间:2024-03-07 05:05
  <正>数字技术的广泛应用正在推动我国商业银行转型变革。数字化经营是商业银行着力追求的目标,这需要商业银行对传统商业逻辑进行调整,重塑技术、业务和管理架构。重塑架构的现实逻辑"架构"是指整个系统运行中要明确需要配置哪些组件、要素,规范各组件、要素之间相互协作的规则和流程,使得各要素合理配置,形成相对稳定的运行体系。架构建立在商业环境和商业逻辑之上,并随之不断调整。

【文章页数】:4 页

【部分图文】:

图4数字化银行资源配置架构

图4数字化银行资源配置架构

图3数字化银行组织架构


图3数字化银行组织架构

图3数字化银行组织架构

培养专业化人才队伍的能力。银行必须立足于以自我培养为主,做好数字化人才梯队的建设。一是有序地进行跨部门、跨条线、跨层级、多维度的人才培养使用,加强其市场历练;二是要使人员能顺畅流动,有效支撑敏捷组织运作;三是要充分激发员工的创造性,注重培养创新文化和机制;四是开辟多渠道人员晋升体....


图1数字化银行总架构

图1数字化银行总架构

商业银行的所有经营活动需要围绕客户来开展,因此银行总体架构重塑应以快速响应并满足客户金融需求为宗旨,建立起以数据为驱动的经营管理体系。图2数字化银行技术架构


图2数字化银行技术架构

图2数字化银行技术架构

图1数字化银行总架构强化基础治理。一是强化协同机制,打破资源、系统、数据、业务在内部相互独立、各自为政的壁垒。二是强化执行力,精简决策执行链条,建立简单、清晰、合理的权力关系。强化经营管理闭环,促进企业持续超越自我,精益管理。三是强化战略管理,绩效导向、资源配置要与战略有效配合....



本文编号:3921430

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