新媒体下高职文秘写作能力培养模式的改革

发布时间：2023-04-02 20:10

　　一直以来,用人单位对高职文秘专业学生的应用写作能力满意度不高,如何提高文秘专业学生的应用写作能力是专业改革中的瓶颈。为了突破培养中的瓶颈,文秘专业应从岗位需要分析入手,在新媒体的背景下,开展文秘专业应用写作能力培养模式改革与创新,更新现有的写作观念,并在课程设置、课程内容整合更新、教学方式方法改革创新、师资的培养等方面,进行探索和创新。

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【文章目录】：
一、文秘工作岗位对写作能力的需求
二、文秘人才适岗需要具备的写作能力
    (一) 以新媒体技术为基础的信息收集能力
    (二) 以新媒体软件操作为基础的综合写作技能
三、应用写作能力培养模式的改革
    (一) 更新现有的应用写作观念
    (二) 重构写作类专业课程体系动态整合更新课程内容
    (三) 重新构建实训体系创新教学方式与方法
        1. 构建线上线下、虚实结合、三阶延伸实训教学体系。
        2. 创新实训教学方式与方法。
        3. 拓展课程师资实训教学能力培养的途径。



本文编号：3779867