新公共管理在我国的适用性分析

发布时间：2024-02-20 04:20

　　新公共管理理论是20 世纪70 年代以来西方发达国家轰轰烈烈的行政改革浪潮中推出了一种政府公共管理的新理论。该理论极大地推动了西方国家政府公共管理的发展。本文首先对新公共管理理论产生的社会动因、基本内容和理论基础等方面进行了介绍,其次阐述了对新公共管理理论进行借鉴的动因和意义,然后对新公共管理在当代中国的适用性进行了正反两方面的分析,最后在前面进行分析的基础之上,就我国行政改革过程中对如何借鉴新公共管理理论的对策进行了一定的讨论。

【文章页数】：43 页

【学位级别】：硕士

【文章目录】：
导论
第一章 新公共管理的理论综述
    1.1 新公共管理产生的背景
    1.2 新公共管理的理论基础
    1.3 新公共管理理论的主要内容
第二章 对新公共管理理论在我国进行适应性分析的动因和意义
    2.1 对新公共管理理论在我国进行适应性分析的动因
    2.2 对新公共管理理论在我国的适应性进行分析的意义
第三章 新公共管理理论在我国的适应性分析
    3.1 我国践行新公共管理理论的推动因素分析
        3.1.1 新公共管理自身理论和实践的不断发展是我国政府实践新公共管理理论的基础条件
        3.1.2 市场经济因素对引进新公共管理理论起着巨大的推动作用
        3.1.3 对引进新公共管理理论的起推动作用的政治因素
        3.1.4 对引进新公共管理理论起推动作用的其他因素
    3.2 在我国践行新公共管理理论的阻碍因素分析
        3.2.1 新公共管理理论和模式自身所固有的一些缺陷阻碍我国对其的引进
        3.2.2 官僚制的相对适应性及其发展不足是我国行政体制面临的主要问题
        3.2.3 践行新公共管理理论在当代中国的实施尚存在诸多现实条件的制约
第四章 对于引进新公共管理理论的策略研究
    4.1 引进新公共管理宜选择渐进式的改革策略
    4.2 目前我国对新公共管理理论的借鉴
    4.3 切实处理好改革过程中公平与效率的问题
结语
主要参考文献
致谢
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本文编号：3903831