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马克思主义权利理论指导下我国公务员权利救济制度的完善

发布时间:2024-04-09 23:31
  目前我国的《公务员法》只笼统地规定了公务员拥有救济权,而缺乏与之相配套的实施细则,现行的相关法律法规也存在含混不清的各种问题,这样的立法现状与我国公务员权利救济的现实需求不相适应。党的十八大要求全面深化法治建设,推进科学立法、严格执法、公正司法、全民守法,坚持法律面前人人平等,保证有法必依、执法必严、违法必究,完善中国特色社会主义法律体系,加强重点领域立法。公务员权利救济制度是我国法治建设进程中的重要组成部分,是促进有中国特色社会主义法治建设的重要手段。 本文的研究目的在于通过对马克思主义权利理论及中国化的系统梳理,为我国公务员权利救济制度的完善提出相关建议。本文首先对马克思主义权利理论以及公务员权利救济的内涵做了基本的理论归纳,从马克思主义权利理论的起源、本质及实现方式进行分析,着重强调了其对于权利问题的指导作用,再分析了我国公务员权利救济概念、公务员权利救济类型以及公务员权利救济的意义。其次,对我国现行的公务员权利救济制度做了详细的分析,笔者先以回顾历史的方式介绍了我国公务员权利救济制度的发展沿革,然后再对我国现行的公务员权利救济制度进行了介绍并分析了“复核、申诉、控告和人事争议仲...

【文章页数】:43 页

【学位级别】:硕士

【文章目录】:
摘要
Abstract
第一章 导论
    一、研究背景
    二、研究文献综述
    三、研究思路及内容
第二章 马克思主义权利理论及公务员权利救济概述
    一、马克思主义权利理论
        (一) 马克思主义权利理论的内涵
        (二) 研究马克思主义权利理论的意义
    二、公务员权利救济
        (一) 公务员权利救济的概念
        (二) 公务员权利救济的类型
        (三) 完善公务员权利救济制度的意义
第三章 我国公务员权利救济制度的现状及评析
    一、我国公务员权利救济的主要制度
        (一) 复核制度
        (二) 申诉制度
        (三) 公务员控告制度
        (四) 人事争议仲裁制度
    二、我国现行公务员权利救济制度存在的弊端
        (一) 申诉控告制度的不足
        (二) 人事争议仲裁制度的不足
    三、现行制度与马克思主义权利理论相悖的表现
        (一) 不能满足现实需求
        (二) 有悖公平正义
    四、我国公务员权利救济制度缺失的原因
        (一) 传统宗法思想的影响
        (二) 计划经济体制的残留
        (三) 特别权利关系理论的影响
第四章 完善我国公务员权利救济制度的构想
    一、马克思主义权利理论对我国公务员权利救济制度的指导作用
        (一) 秉承科学发展观以完善我国公务员权利救济制度
        (二) 坚持共同价值观以改善我国公务员权利救济制度
    二、完善我国公务员权利救济制度的建议
        (一) 坚持“以人为本”,树立人权保障思想
        (二) 提倡“平等公平”,完善行政系统内部的权利保护机制
        (三) 弘扬法治精神,引入公务员权利司法救济制度
结束语
参考文献
致谢



本文编号:3949798

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