《保障农民工工资支付条例》实施后对建设单位的影响及对策

发布时间：2023-04-04 23:56

　　<正>《保障农民工工资支付条例》(下称《支付条例》)于2020年5月1日起实施,该条例通过工程款支付担保制度、人工费分账管理制度、农民工工资代付清偿制度、联合惩戒制度等多项制度,强化建设单位在保障农民工工资支付上的项目主体责任。本文将根据《支付条例》分析建设单位在条例实施后可能面临的各种风险,并给出风险应对措施。

【文章页数】：3 页

【文章目录】：
一、建设资金不到位的风险及应对措施
    （一）民事责任及应对措施
    （二）行政责任及应对措施
二、未提供支付担保的风险和应对措施
    （一）未提供支付担保的民事责任及应对措施
    （二）未提供支付担保的行政责任及应对措施
三、人工费未按时拨付的风险及应对措施
    （一）未按时拨付工程款的民事责任及应对措施
    （二）未按时拨付工程款的行政责任及应对措施
四、因违法发包引发的清偿责任及应对措施
五、违法违规建设导致的清偿责任及负责人个人责任



本文编号：3782307